Аннотация к книге:
"Организационная культура и лидерство" от Шейна - это исследование влияния организационной культуры на эффективность организации и роль лидерства в её формировании. Книга предоставляет читателям глубокий анализ теории и практики создания здоровой организационной культуры. Автор начинает с объяснения концепции организационной культуры и переходит к рассмотрению различных типов культур и их влияния на поведение сотрудников и результаты организации. Вы узнаете о том, как лидерство может влиять на формирование и изменение организационной культуры. Эта книга предназначена для руководителей, HR-специалистов и всех, кто интересуется созданием здоровой организационной культуры. Она поможет вам развивать лидерские качества и создавать мотивирующую среду в организации.
Кроме того, на сайте -
Учебные-книги-пособия-вузы.ком студенты могут читать и другие бесплатные образовательные учебники, которые помогут лучше готовиться к занятиям в институте и техникуме. Добавим, что книгу нельзя скачать в формате pdf (пдф), и она не относится к решебнику с готовыми ответами (ГДЗ).